Un program online

organizat de

Digital Learning Design

Online Workshop

Competențe introductive de curatoriat al conținutului dedicat învățării și de digitalizare a programelor clasice de sală.

25 septembrie, 10.00 - 13.30

 ÎNSCRIE-TE LA CURS

Noile roluri digitale ale echipei L&D

Transformarea digitală a activității de instruire din organizații presupune mai mult decât simpla utilizare a unor platforme și a unor aplicații informatice. Sunt necesare schimbări sistemice, parte dintre ele la nivelul structurii echipei L&D. Noi roluri asociate dimensiunii virtuale devin importante, de pildă:

  • Learning Content Curator
  • Digital Learning Designer

În această sesiune de lucru veți deprinde competențele de bază asociate acestor două roluri.

13
Zile
20
Ore
56
Minute
24
Secunde
 ÎNSCRIE-TE

Ce vei obține participând

Cele 3 ore de lucru intensiv vă vor înzestra cu competențe digitale specifice la un nivel introductiv. Pentru competențe complete de lucru veți avea nevoie de aprofundare și de practică ulterioară.  

  • Veți înțelege mai bine noul context digital al instruirii și noile roluri pe care acesta le impune.
  • Veți putea sorta în volumul impresionant de conținut online de învățare și selecta ce este relevant.
  • Veți ști cum să structurați și să integrați în realitatea companiei conținutul online selectat.
  • Veți putea prioritiza și transpune în mediul digital elementele unui curs clasic de sală. 

Conținutul și agenda sesiunii

Iată principalele teme pe care le vom trata și exersa, distribuite pe durata sesiunii:

1

Partea 1: Curatoriatul conținutului de învățare (10.00 - 11.30)

  • Ce este curatoriatul de conținut dedicat învățării și ce beneficii oferă companiei?
  • Înțelegerea rolului de Learning Content Curator și a locului în echipa de L&D.
  • Metodă - IFCDI (Identifică, Filtrează, Contextualizează, Distribuie, Îmbunătățește).

2

Partea 2: Digitalizarea programelor clasice de sală (11.50 - 13.30)

  • Criteriile unui program digital de bună calitate. Beneficiile și limitările noilor metode.
  • Analiza programelor de sală și identificarea elementelor cheie care adaugă valoare.
  • Metodă: deciziile de luat pentru digitalizarea structurii cursului.
  • Pașii următori ai dezvoltării voastre - scenarii de urmat și resurse de luat cu voi.

Cum vom lucra în workshop

Practică, interacțiune, feedback permanent atât de la colegii de grupă cât și de la trainer. 

Proiect generic: Curatoriat

Pe baza criteriilor și a procesului de lucru deprins, veți căuta, sorta și organiza conținutul dintr-o bază de resurse pusă la dispoziție astfel încât să îl aliniați la nevoile și obiectivele de învățare ale clientului vostru intern.

Spațiu de lucru și resurse revizitabile

Vom utiliza împreună 2 platforme: Zoom și Learn@. În Zoom ne vom vedea, ne vom auzi și vom lucra pe echipe. Learn@ este platforma de studiu colaborativ E-campus: vă oferă resurse de tip reminder și o comunitate cu care să rămâneți în contact.

Proiect generic: Transformare curs

Veți primi un program de sală pe care îl veți analiza și restructura într-o arhitectură digitală. Veți ține evidența și veți argumenta fiecare decizie luată. Veți evalua alinierea și potențialul de impact al noului program.

Comunitate

Prin participarea la acest curs veți intra în comunitatea E-Campus - veți avea un cont permanent în platforma colaborativă Learn@ cu acces la discuții, resurse educaționale, evenimente, cursuri gratuite, ș.a.

Despre trainerul cursului, Petre Bica

Managing Partner al The Learning Distillery | Luxembourg și co-fondator al E-Campus | România. Peste 15 ani de lucru în training, consultanță și coaching tactic cu companii de toate tipurile și dimensiunile din numeroase industrii și piețe internaționale. Formează echipe de L&D în competențe digitale de mai bine de 12 ani, expertiza și inovațiile sale în Digital Learning fiind recunoscute de companii din top global 500. 

Contact: petre@learningdistillery.com

Companii cu care am lucrat

Daniela isac

Digital Learning Expert

Orange Moldova

Am descoperit cât de ușor pot crea un E-learning 

“Parcurgând cursul Digital Learning Design Skills am descoperit cât de ușor pot crea un E-learning. Secretul constă în învățarea etapelor de producție și în orele practice din acest curs. Prin urmare, voi aplica cu încredere ceea ce am învățat!”

GEORGE BRAGADIREANU

Leadership & Innovation Author, PC Coach

Totally dedicated to anything teaching and learning 

“Well ... Petre is hard to grasp in just one coherent sentence. If Petre would be a day of training, he would be a focused, energetic, fun and practical one. He is totally dedicated to anything teaching and learning, training processes and instructional design. You just have to meet him and spent some time around. I encourage you to do it! ”

Florian DUȚĂ

Training Manager

NN

Advanced Train of Trainers - competență și flexibilitate

"Atenția la detalii, sintezele relevante, aplicabilitatea practică imediată a instrumentelor, elementele moderne de învățare, grafica deosebită a materialelor, sunt numai câteva dintre ingredientele programelor dezvoltate de Petre."

Întrebări frecvente

Cui se adresează acest program de instruire?

Acest program este tot ceea ce am nevoie pentru rol?

Este un program de certificare? Primesc certificat?

Pot urma cu voi pași de aprofundare a competențelor?

Cât de mare este grupa de training?

Pot să parcurg mai târziu resursele programului?

Click pentru mai multe detalii

Un proiect online ambițios, E-Campus

Viziunea din spatele acestei inițiative este aceea de a oferi tuturor companiilor din România acces la o instruire digitală de calitate, construită pe nevoile lor și personalizabilă de către acestea în intern, prin competențe proprii. 

Serviciile noastre adresează 3 planuri:

  • Dezvoltarea competențelor interne de Digital Learning Design
  • Punerea la dispoziție a unei librării continuu actualizată de microprograme
  • Servicii de externalizare a producției de programe digitale custom

E-Campus România | The Learning Distillery Luxembourg

>