FUTURE SKILLS  >  CUSTOM PROGRAMS  >  EXEC-EDU

The Virtual Trainer

O adaptare personalizată pe nevoile EXEC-EDU a unui program online internațional dezvoltat și susținut de The Learning Distillery dedicat trainerilor care vor să își dezvolte competențele de a livra în mediul virtual. Ce se schimbă și ce rămâne la fel atunci când trecem în online? Care sunt principalele capcane și ce noi competențe trebuie să dezvoltăm? Cum ne alegem tehnologia de folosit și cum pregătim sesiunile live? Cum facilităm lucrul colaborativ online?

#digitallearning

Sesiuni sincron: 4 x 2h

Durată totală: 2 săptămâni

Metodă: 100% online

Platformă: e-Campus / Zoom

Cost: 2500 EUR +TVA / grupă

Public țintă și obiective

Traineri și angajați care au responsabilități de instruire a celorlalți.

Urmând acest program online de instruire și suport, participanții vor deprinde următoarele competențe esențiale derulării cu succes a sesiunilor digitale sincron:

  • înțelegerea psihologiei și a specificului învățării digitale 
  • deprinderea premiselor unui mindset digital în training 
  • capacitatea de a dezvolta arhitectura și desfășurătorul sesiunilor online 
  • vor ști cum să pregătească o sesiune și să facă planuri de rezervă
  • vor deprinde lucrul cu funcțiile relevante ale aplicației Zoom
  • vor deprinde un proces optim de livrare a sesiunilor digitale folosind Zoom

Conținut program

Programul folosește un mix de metode gândit să ofere atât impact pe termen scurt cât și suport pe termen mediu (12 luni de la finalizare). Regăsiți mai jos sumarizate intervențiile, interacțiunile și resursele programului. Proiectele fac referire la sesiuni de instruire reale ce urmează a fi livrate, pe care participanții aplică și exersează cele învățate.

MINDSET

Analiza diferențelor și a asemănărilor dintre instruirea în sală și cea online sincron - scurtă prezentare și exercițiu în grup extins.

Psihologia experiențelor de învățare digitale - web based și mobile: provocări, premise favorabile, blocaje, proces, soluții. 

SKILLSET

Designul și planificarea unei sesiuni de instruire online sincron: obiective, durată, structură, metode, desfășurător (proiect)

Pregătirea sesiunii online sincron: tehnologia, mesajele premergătoare, setup-ul fizic, aspecte personale (ținută, voce, energie)

Livrarea sesiunilor online sincron: deschidere, prezentări, exemple, explicații, interactivitate simulată, lucru în grup extins, lucru în grupuri restrânse, debrief, sondaje, time out, brainstorming, timed challenge. 

Vorbirea în fața camerei - alternarea prezentare / discuție, controlul experienței video/audio a cursantului, prezența digitală.

TOOLSET

Deprinderea lucrului cu funcționalitățile cheie ale aplicației Zoom utile sesiunilor de instruire sincron.

Tutoriale Zoom - resurse asincron care pot fi revizitate ori de câte ori cursanții au nevoie să își reamintească o secvență de lucru. 

Harta programului:

1.

KICK OFF

Acces platformă Learn@. Orizont de așteptări. Assessment - evaluarea deprinderilor de lucru curente la nivel individual.

2.

SESIUNI SINCRON

4 sesiuni online de lucru a câte 2 ore fiecare. 2 pe săptămână. Exercițiu asistat pe procesele de lucru propuse.

3.

PRACTICĂ PE PROIECTE

Aplicare pe propriile sesiuni online sincron. Monitorizare proiecte și acordare de suport individual în Learn@.

​

4.

EVALUARE

Susținerea unei mostre de sesiune conform proiectelor individuale. Performance Review.

>